נתונים על שוק העבודה בקרב הציבור החרדי


נתונים סטטיסטים הופקו על העיר בני ברק כמייצגת המגזר. בבני ברק רשומים כרגע 2320 מחפש עבודה, המהווים 1% ממחפשי העבודה במאגר, כאשר תושבי בני ברק מהווים לערך כ 2% מאוכלוסיית התושבים.

"נכון, שיעור התעסוקה בבני ברק הוא נמוך יותר מבשאר חלקי הארץ", מסבירה ציפי ביטון ישי, המנהלת המקצועית של חברת C.V.POOL, " אך צריך לקחת בחשבון שישנם מרכיבים נוספים שמשפיעים על שיעור התעסוקה, בעיקר חוסר נגישות של מי שכן מעוניין לעבוד למשרות פנויות. ישנו פער בין מעסיקים שדורשים עובדים למעומדים רלוונטיים, כך שהם מתקשים למצוא אחד את השני, אין גישה מלאה לאינטרנט כך שקשה למעומדים להגיע למשרות רלוונטיות ישנו חוסר בכלים וידע למציאת עבודה, למשל, להרבה מהפונים אלינו מהמגזר החרדי אין בכלל קורות חיים ואנו ב C.V.POOL בונים להם במיוחד."

מבחינת חלוקה למינים, 38% מדורשי העבודה הם גברים, היתר, 62% הם נשים. כך שאנחנו רואים שיעור תעסוקה גבוה בהרבה בקרב הנשים במגזר החרדי מאשר בקרב הגברים, בהשוואה לממוצע  הארצי, בה יש שיעור תעסוקה של  55% בקרב הגברים ו 45% בקרב הנשים.

גיל מחפשי העבודה הממוצע הנו 33, בהשוואה לממוצע הארצי בגיל ממוצע 36. סטיית התקן קטנה יותר (9 לעומת 11) בקרב מחפשי העבודה בבני ברק, כלומר יותר סביב הגילאים האלה ופחות פיזור בגילאים. זמן איתור משרה ממוצעת הנו חודש, תואם לממוצע הארצי.

"אם אנו משווים את שוק העבודה הדתי חרדי לפני 8-10 שנים וכעת אנו רואים שינויים מהותיים מאוד בקרב הציבור החרדי", מוסיפה ביטון ישי, "הרבה יותר חרדים משתלבים בשוק העבודה, גם במגזר החרדי וגם החילוני. סוג המשרות משתנה, יותר ויותר מעומדים חרדים משתלבים במקצועות חופשיים ובהיי טק ויותר בעמדות ניהול, גם בקרב נשים וגם בקרב גברים. יותר מעסיקים חילוניים וחרדים מחפשים את העובד החרדי ויותר השתלבות מוצלחת של הציבור בשוק. עם זאת, לרבים מן הציבור החרדי עדיין צריך להנגיש משרות ולסייע יותר להשתלב בשוק העבודה, מאחר ובהחלט יש נכונות, הן מצד המעסיקים והן מצד העובדים".

ישראל הרשלר, רכז תחום חרדים ב C.V.POOL, מוסיף: "אנו פועלים להנגשת המידע  למעסיקים ולמחפשי העבודה, ההיכרות עם המגזר החרדי מאפשרת לנו לדלג על פערי הנגישות למידע תוך שימוש באמצעים קהילתיים המקובלים בחברה החרדית.  היכולת לשלב טכנולוגיה מתקדמת להעברת מידע יחד עם אמצעי תקשורת מהדור הישן מאפשרת לנו להגיע לכל בית חרדי. אין ספק ששוק העבודה החרדי מתעורר לאחרונה, מדובר בעובדים מסורים וישרים ולכן יש ביקוש גבוה לעובדים חרדים מצד המעסיקים, זאת בנוסף לתמריצים אותם מקבלות חברות המעסיקות חרדים בחלק מהערים בארץ".

בני ברק לעומת אוכלוסייה ארצית:

נתונים:

בני ברק

כלל האוכלוסייה:

שיעור מחפשי עבודה

1%

2%

אחוז הגברים מתוך מחפשי העבודה

38%

55%

אחוז הנשים מתוך מחפשי העבודה

62%

45%

גיל ממוצע

33 (ס.ת 9)

36 (ס.ת 11)

 

נכתב על ידי ציפי ביטון ישי,  מנהלת מקצועית c.v.pool 

 
http://www.hrm.co.il | Powered by Tafnit Websystems 972-54-4780798